Pour les Non-Cadre

Le Groupe EADS agissant pour le compte de ses filiales adhérant à l’accord du 13 septembre 2006, a souscrit auprès d’IPECA PREVOYANCE et de l’Union Nationale de Prévoyance de la Mutualité Française (UNPMF) depuis le 1er juillet 2003, un contrat collectif à adhésion obligatoire garantissant la prise en charge des frais de soins de santé pour les salariés non cadres non forfaités (c’est-à-dire salariés autres que les articles 4 et 4bis de la CCN de 1947), conformément à l’accord collectif du 13 septembre 2006 qui reprend les dispositions de l’accord collectif du 19 décembre 2002

Pour les cadre et assimilé

Vous faite partie du personnel cadre et assimilé du Groupe EADS France, au sens de la convention collective de 1947 art 4 et 4 bis, vous disposez auprès d’IPECA-PREVOYANCE d’un régime complet de prévoyance qui est défini par l’accord d’EADS en France du 13 septembre 2006. Cette brochure a pour objet de vous informer des garanties complémentaire santé, arrêt de travail et décès dont vous bénéficiez.