Actualités
SOUTENIR LE POUVOIR D’ACHAT
Mardi 25 octobre 2011 // Action CFDT
Les propositions de la CFDT Dans la situation actuelle de croissance faible et de menace de récession pour 2012, les marges d’évolution globale des salaires sont étroites mais bien des actions sont possibles pour corriger les inégalités et l’impact de l’inflation sur le pouvoir d’achat, et pour réagir à la crise avec efficacité économique, avec justice sociale, avec un équilibre dans le partage des efforts. La FGMM CFDT condamne le gouvernement et les entreprises qui font de la crise un alibi pour (...) Lire la suite »
Un impôt sur notre santé ? C’est non !
Lundi 10 octobre 2011 // Mieux vivre au travail
Une mutuelle n’est pas un signe extérieur de richesse ! Les mutuelles adhérentes à la Mutualité Française lancent une pétition pour obtenir du gouvernement le retrait de la taxe sur les contrats santé solidaires et responsables. Ce nouvel impôt injuste dégrade l’accès aux soins et la protection sociale des Français. Voir la communication CFDT en pièce jointe Pour signer : http://www.mutualite.fr/petition Lire la suite »
Prime de partage des profits
Jeudi 6 octobre 2011 // Salaires & Rémunérations
Prime de Partage des profits : EADS accordera, en 2011, cette prime à 474 salariés sur les 50 000 que compte le groupe en France La direction d’EADS a annoncé le 29 septembre aux organisations syndicales du groupe que seuls 474 salariés issus de 3 filiales percevront une prime de partage des profits. Cette prime est due par les entreprises françaises. EADS ayant, pour diverses (...) Lire la suite »
Enquête Stress Riques Psychosociaux
Mercredi 6 juillet 2011 // Mieux vivre au travail
La CFDT à votre écoute Depuis plusieurs années, les salariés sont de plus en plus confrontés au stress et aux risques psychosociaux. Suppressions d’emploi, restructurations, nouvelles organisations du travail, fragilisation des collectifs de travail, évaluation subjective des salariés, management par objectifs, temps de « récupération » réduit à peau de chagrin, ….. La liste pourrait être encore (...) Lire la suite »
Tract février 2011
Mercredi 2 mars 2011 // Le Boleguet
4 pages sur : P & D : Pernicieux & Désolant Le stress au travail Elections IPECA PREVOYANCE de mars 2011 Lire la suite »
Plateforme N.A.O. 2011
Vendredi 28 janvier 2011 // Salaires & Rémunérations
La CFDT Groupe présente ses revendications pour les Négociations Annuelles Obligatoires 2011 dans les entités du Groupe. Les salariés attendent légitimement des revalorisations salariales motivantes. Ces négociations vont s’ouvrir dans un contexte particulier mais le problème du pouvoir d’achat est aujourd’hui la première des revendications des salariés. L’attractivité et l’image d’une entreprise (...) Lire la suite »
Accord pour un barème de salaires minima des Ingénieurs et Cadres de la Métallurgie
Jeudi 13 janvier 2011 // Salaires & Rémunérations
Accord pour un barème de salaires minima des Ingénieurs et Cadres de la Métallurgie revalorisé de 2,3 % pour 2011. Les Fédérations FGMM-CFDT, FO, CFE-CGC, CFTC de la Métallurgie et l’UIMM, ont conclu un accord le 22 décembre 2010, instaurant un nouveau barème de salaires minima pour 2011, concernant les Ingénieurs et Cadres (1). L’ensemble de la grille des minima est revalorisé de 2,3 % au 1er janvier (...) Lire la suite »
Contact
Dimanche 4 octobre 2009 // Informations légales
Adresse Postale : Section Syndicale CFDT AIRBUS OPERATIONS SAS - Etablissement de Toulouse 316 Route de Bayonne BP 3153 31060 Toulouse CEDEX 09 Mail de la section : syndicat.cfdt-toulouse@airbus.com Tel : 05.61.93.08.34 Lire la suite »